ビ・アール

住宅やビル、さらには農業施設までさまざまな鉄筋、型枠などの基礎工事を手掛ける「ビ・アール」。

今年１月27日には「SDGs宣言」を表明し、社員一人ひとりが長く働ける職場づくりに注力している。

2022年には、男性社員が初の育休を取得したほか、子どもを連れて働ける環境も整備した。生後９カ月の子どもがいる社員の笹谷若菜さんはリモートワークで勤務しており、必要なときには子どもを連れて出社している。

また、10年以上にわたり近隣地域の除雪作業も行っている。除雪車での作業に加えて、手作業でも行っており、地域住民から喜ばれているという。

「今後は社員の声を反映させながら、SDGsへの取り組みを推し進めていく。地域のイベントなどにも積極的に参加し、地域に貢献していきたい」と佐藤欽一社長。